为持续关注宏川集团2021年应届生集训后的就职适应情况，9月24日，宏川集团举行了2021年应届生岗位适应交流会，宏川智慧行政中心副总经理李毅、行政中心总监费栋华等领导参加。
交流会上，宏川各下属单位7位应届生代表分别围绕各自到岗后的培养计划及工作开展情况进行了汇报。随后，佛山宏川新材营销总监颜学亮、东莞三江操作部副总监黄志坤作为往届生代表，就行业发展动态及自身成长经验进行分享，以示范效应助推新职员更好地树立职业方向。
本次交流会总结了2021年应届生到岗后的适应和成长情况，为应届生提供了一个集中交流培训的机会，并为他们在宏川的职业发展提供了更多指导与帮助。交流会后，宏川各下属单位将定期与新入职应届生开展面谈沟通，关注新职员的生活和工作适应情况，推动新职员融入宏川和快速成长，为宏川的稳健发展奠定人才基础。（图/颜子程 文/黎桂婷）
